我校军人教育学院召开2024-2025学年第一学期期中总结暨2024年第四季度工作部署会

为了增强团队凝聚力和执行力，进一步优化学院管理工作，以提高教学质量和学生管理水平，我校军人教育学院于10月12日召开了2024-2025学年第一学期期中总结暨2024年第四季度工作部署会。军人教育学院全体教师参会，会议由科研处负责人兼军人教育学院副院长黄丹丹主持。

会上，与会老师分别对上学期及本学期期初工作进行了全面回顾，深入总结和剖析自己工作上的重难点、工作成效及工作计划。

▲会议现场

黄丹丹针对每位教师的汇报给予了充分的点评与建议，并明确指出，本次会议旨在全面审视过往工作的成果与不足，同时前瞻性地规划未来的发展方向与策略。她激励教师们要勤于思考，勇于突破，积极培养创新思维，不断地提升工作效率。针对本学期教学计划，她强调，大家不要墨守陈规，要勇于挑战传统教学模式的边界，深入挖掘线下集中课程的多元化内涵与丰富层次，并倡导依据课程独特魅力，灵活探索并实践创新教学模式，以更好地契合社会发展的需求及提升学生的学习满意度。

针对学生管理工作，黄丹丹强调学工科所有成员务必提高责任心、工作积极性、悟性和工作效率，关心每一位学生的成长，加强与学生的沟通，确保学生管理各项工作顺利开展。此外，她还着重强调了团队协作的不可或缺性，倡导加强内外部的沟通与合作，共同推动学院教育事业迈向新的台阶。

教务科科长陈娜对教务科工作进行总结，同时明确了以优化常规教学为主线的工作策略，旨在进一步精炼教学流程，提高教学质量。同时，她对第四季度的工作计划进行了简要说明，主要包括深化教学材料的规范化管理，确保教学材料的完整性与准确性及加强听评课体系的互动性，促进教学方法的交流与革新。

▲机关第五党支部书记、军人教育学院院长助理劳冬梅发言

机关第五党支部书记、军人教育学院院长助理劳冬梅对全院工作进行了全面而深刻的梳理，并对教务科及学工科的教师提出了明确的工作要求与殷切期望。她着重指出，在教学领域，应不断探索创新教学方法，力求教学质量的新飞跃，同时强化师生互动机制，点燃学生的学习激情；在学生管理方面，不仅要加强与学生沟通，还需持续深化管理细节，确保学生管理工作万无一失，并积极拓宽就业渠道，强化优良学风建设。同时，全体教师需秉持高度的责任心与敬业精神，携手并进为教育工作共同努力，不懈追求；以实际行动践行教育使命，为军人教育学院的持续进步与学子们的成长成才贡献智慧与力量。

最后，黄丹丹对学院2024年第四季度重点工作进行了部署，并强调了每项工作的重要性及相关要求，要求教师们要积极、主动、认真地开展相关工作，确保各项工作得以顺利开展。同时，她还鼓励教师们紧密结合自身实际，对照职称评审要求、双师要求等条件做好个人发展规划，并朝着目标不断奋进。

此次会议的圆满召开，不仅为军人教育学院的发展指明了清晰的方向，更为每一位辛勤耕耘的教师增添了动力与信心。我们坚信，在全体教师携手并进、不懈奋斗的共同努力下，军人教育学院定能跨越重重难关，迎来更美好的明天。

一审一校 | 罗星星

二审二校 | 黄纪蓉

三审三校 | 黄鸿浩